О всемирной акции профсоюзов «За достойный труд!»

profsouz7 октября Международная конфедерация профсоюзов (МКП) проводила по всему миру акцию «За достойный труд!». Участвовала в ней и капиталистическая Россия. Все российские профсоюзы, входящие в МКП, и в первую очередь самый крупный наш профсоюз — ФНПР с десятками миллионов членов и подразделениями во всех отраслях российской промышленности, проводили какие-то мероприятия — пикеты, митинги, встречи, обсуждения и т.п., в той или иной степени посвященные «достойному труду».

В преддверии акции, буквально за день до нее, наши читатели задали нам вопрос, а нужно ли коммунистам участвовать в этой акции, если ее организаторами выступают «желтые профсоюзы»? К сожалению, вопрос поступил слишком поздно и подготовить на него ответ до проведения самой акции мы не успели. Настоящий материал приходится давать в качестве послесловия, поскольку, во-первых, данная акция оказалась более чем интересной, наглядно показывающей какому общественному классу на самом деле служат наши профсоюзы, и во-вторых, подобные акции профсоюзы будут проводить еще не раз, и наши коммунисты, в первую очередь, работающие в рабочих массах, должны четко понимать, как им следует действовать в таких случаях.

Для начала давайте разберемся, что это за акция такая — «За достойный труд!». Честно слово — оно того стоит.

Смущает уже само название —  оно явно буржуазное. Это буржуазия любит такие аморфные, расплывчатые понятия, термины и лозунги, которые никого ни к чему не обязывают. Сразу возникает вопрос — достойный кого? Ведь, как ни крути, ответ на него может быть очень разным и даже диаметрально противоположным в зависимости от того, кто станет на этот вопрос отвечать и о чьем, собственно, труде идет речь.

Мировоззрение рабочего класса марксизм-ленинизм тем и отличается от буржуазного, что рассматривает явления конкретно-исторически, а не абстрактно, не в общем и целом. Марксисты знают, что абстрактных истин не бывает, истина всегда конкретна, и именно это важнейшее положение марксизма позволяет рабочему классу ясно видеть происходящее и понимать классовую суть событий, а значить и видеть путь каким ему следует идти к своей победе над капиталом.

И в самом деле, возьмем, к примеру, труд рабочего. Сам рабочий считает для себя достойным такой труд, который не заставляет его напрягаться выше человеческих сил и терять свое здоровье и который оплачивается так, чтобы можно было безбедно жить всей семьей, растить детей, развиваться духовно — в общем, жить и радоваться жизни. А вот его работодатель, к примеру,  олигарх Дерипаска,  убежден, что рабочие должны работать как можно больше, а зарплату получать при этом как можно меньше, лишь бы им на краюху хлеба хватило, а без всего остального  — жилья, семьи, детей, комфортных условий для жизни и духовного развития — они обойдутся.

Если же мы поставим вопрос о «достойности» труда работодателей — собственников фабрик-заводов-газет-пароходов, то тот же Дерипаска будет с пеной у рта доказывать всем, как он много работает, ну, просто раб на галерах. Мы не раз уже слышали подобное, правда, не от Дерипаски, но от не менее состоятельного лица, вдобавок, облеченного самыми высокими государственными полномочиями. «Все эти восемь лет я пахал, как раб на галерах, с утра до ночи, и делал это с полной отдачей сил.», — заявил народу В.Путин на пресс-конференции в Кремле в феврале 2008 года. А вот тот же рабочий, наблюдая, как эти олигархи день-деньской развлекаются то в Куршавелях, то в Сочи, то на Багамах, то за амфорами ныряют, а то с журавлями летают, с полным основанием может сказать, что раз у них на все это есть время, значит они не слишком перерабатывают, и достойны максимум средней зарплаты среднего рабочего, и то если вообще достойны, а то, может, и на нее не наработали.

Получается, что труд-то разный! И понимание его «достойности» тоже разное — классовое, есть пролетарское понимание, а есть буржуазное. И к какому пониманию «достойности труда», по мнению, профсоюзов, выступающих за «достойный труд», следует стремиться рабочему человеку? Если в понимании рабочего класса — это один разговор, а вот если в понимании работодателей — то это совсем другой разговор. В последнем случае это будет ни чем иным как одобрением своего наемного рабства, согласием на вечную жизнь бесправного раба, поддержкой своего собственного угнетения и унижения.

Увы, за какой именно «достойный труд» наши профсоюзы призывают рабочих выходить на акцию «За достойный труд!» 7 октября, они не уточняют. Но если мы посмотрим на историю появления этой акции, поинтересуемся когда, как и почему возникла идея ее проведения, то нам сразу станет ясно, какая «достойность» труда имеется в виду, буржуазная или пролетарская.

Кое-что об истории появления акции «За достойный труд!»

Впервые акция «За достойный труд!» была проведена 7 октября с 2008 года по решению генерального совета Международной конфедерации профсоюзов (МКП), который в 2007 году на одном из своих заседаний решил учредить Всемирный день действий «За достойный труд!» и определил его дату на 7 октября. В соответствии с этим решением во всех странах, профцентры которых входят в МКП, профсоюзы ежегодно в этот день должны организовывать акции за «достойный труд».

Российские профсоюзы, входящие в МКП, эту инициативу поддержали сразу.

«С 2008 года ФНПР активно включилась в глобальную международную компанию: Всемирный день действий «За достойный труд!» 7 октября.», сообщает нам официальный сайт ФНПР.

А главный печатный орган  ФНПР газета «Солидарность» добавляет:

«Главная цель Всемирного дня действий — глобальная профсоюзная поддержка концепции достойного труда, которая была разработана Международной организацией труда  на основе Программы целей тысячелетия ООН  и утверждена в качестве приоритета ее деятельности в XXI веке. Национальные профсоюзные центры ежегодно выбирают наиболее актуальные тренды в области развития трудовых отношений, после чего определяют ежегодную тематику.» (выделения в тексте здесь и далее — автора статьи).

Об «актуальных трендах в области развития трудовых отношений», определенных российскими профсоюзами, мы поговорим потом, сначала разберемся с более важным — с тем, что выделено в приведенной цитате жирным шрифтом — «концепцией достойного труда» и «Программой целей тысячелетия ООН».

Только одни названия — дико абстрактные и не говорящие ни о чем — уже позволяют предположить, что за ними кроется немало интересного и даже сверхинтересного. Главное  понятно: ООН разработала некую Программу с очень громким названием, и на ее основе Международная организация труда  (МОТ) для профсоюзов — организаций, держащих в своих руках все нити управления мировым рабочим движением — быстро составила соответствующую «концепцию достойного труда». То есть данная концепция должна способствовать выполнению задач «Программы целей тысячелетия ООН», иначе никто бы ее разработкой заморачиваться не стал. Теперь главное, понять, какие это задачи и что за цели определены ООН для XXI века. Тогда нам будет ясна цель концепции, а значит и всемирной акции «За достойный труд!»

Программа целей тысячелетия ООН

«Программу целей тысячелетия ООН» мы нашли на сайте ФНПР. Она содержится в Декларации тысячелетия Организации Объединенных Наций, которая была «Принята резолюцией 55/2 Генеральной Ассамблеи от 8 сентября 2000 года».

Пробираясь сквозь дебри характерного для буржуазии высокопарного пустословия  о свободе, равноправии, индивидуальной и коллективной ответственности «за утверждение принципов человеческого достоинства, справедливости и равенства на глобальном уровне», стремлении  сделать мир еще «более мирным» (с одновременной констатацией, что в предшествующее принятию данной Декларации десятилетие в войнах погибло свыше 5 миллионов человек!), выясняем, что, оказывается,  главной задачей, стоящей перед ООН сегодня, является:

«обеспечение того, чтобы глобализация стала позитивным фактором для всех народов мира. Это связано с тем, что, хотя глобализация открывает широкие возможности, ее благами сейчас пользуются весьма неравномерно и неравномерно распределяются ее издержки

Про блага глобализации («позитивные факторы») не писал только ленивый, а вот об издержках глобализации буржуазные СМИ и официальные лица стараются как-то особо не распространяться. Оказывается, они есть, и, судя по всему, немалые — ООН честно в этом признается. Если читать далее и понимать, что написано между строк, ярко осознаешь насколько Маркс и Ленин опять оказались правы — капитал проводит все ту же политику, при которой богатые становятся еще богаче, а бедные — еще беднее.  Раньше она называлась колониализм. Потом, когда после Второй мировой войны мировая система колониализма стала рассыпаться, и одна за другой бывшие колониальные страны стали заявлять о своей независимости, мировой империализм  вынужден был искать новые формы угнетения, и перешел к политике неоколониализма, позволяющей закабалять слабые страны мира не столько военно-политически, как прежде при откровенном колониализме, сколько экономически. Ну, а теперь ту же самую политику неоколониализма, только проводимую в гораздо более жестких формах, поскольку сдерживающего фактора в лице СССР и стран социализма в мире больше нет, стали именовать глобализацией.

По мнению деятелей из ООН, этого большого буржуйского совета — настоящего «сходняка» империалистов, «глобализация может обрести полностью всеохватывающий и справедливый характер лишь через посредство широкомасштабных и настойчивых усилий по формированию общего будущего, основанного на нашей общей принадлежности к роду человеческому во всем его многообразии.»

То есть потому что «мы все люди и все человеки», потому глобализация, если мы постараемся, может стать справедливой. Стараться, конечно, должны все, но по-разному. Одни должны работать до седьмого пота за краюху черствого хлеба, ну, а другие имеют полное право  присваивать все то, что эти работающие произвели, и набивать себе карманы пуще прежнего. Если кто думает, что это несправедливо, то это его личные проблемы.

Далее в этой Декларации излагаются «фундаментальные ценности XXI века», как то: «Свобода», «Равенство», «Солидарность», «Терпимость», «Уважение к природе», «Общая обязанность». Традиционное буржуазное «Братство» куда-то запропастилось. Ну да ладно, видно, братство осталось в прошлом, теперь оно буржуазии не больше требуется. Ныне новый век и новые заботы. Главное всё то же, что и прежде: теоретически у всех есть на всё права, а вот то, что возможности для реализации этих прав даны не всем, а только некоторым — очень малой части населения мира — это уже не суть важно, об этом упоминать не стоит. Самое важное в разделе об «Общей обязанности» сказано — центральную роль в «управлении глобальным экономическим и социальным развитием, а также устранении угроз международному миру и безопасности» «должна играть Организация Объединенных Наций как наиболее универсальная и самая представительная организация в мире». То есть как определяли всё и вся в мире главные капиталисты-монополисты и их ставленники — президенты и главы правительств капиталистических стран, так и дальше будут определять, а дело остальных — т.е. народов мира, большинство которых составляют трудящиеся, наемные работники — безропотно исполнять.

Понимая, что дурить народ становится все сложнее и сложнее, капиталисты, собравшиеся в ООН, попытались сделать вид, что дают не только абстракции, но и некую конкретику:

«С тем чтобы претворить эти общие ценности в конкретные действия, мы определили те ключевые цели, которым мы придаем особо важное значение.».

Посмотрим, что это за «ключевые цели» и какова эта конкретика на деле.

«Ключевыми целями» обозначены: «Мир, безопасность и разоружение», «Развитие и искоренение нищеты», «Охрана нашей общей окружающей среды», «Права человека, демократия и благое управление», «Защита уязвимых», «Удовлетворение особых потребностей Африки», «Укрепление Организации Объединенных Наций».

Действительная конкретика есть только в последнем пункте про укрепление ООН. Вот там расписаны вполне конкретные меры, которые на самом деле помогут этой организации капитала стать мощнее, чем прежде, удерживая в железном кулаке весь мир. Что же до остальных, то всё перечисленное в соответствующих разделах Декларации, не более чем социальная демагогия. Это или красиво звучащие, но совершенно несущественные мелочи, типа защиты прав меньшинств, «помощи» мигрантам, борьба со СПИДом и т.п., либо же заведомо нереализуемые в рамках частной собственности задачи — борьба за мир, «искоренение нищеты», «поставить заслон всемирной проблеме наркотиков», борьба с торговлей людьми и «отмыванием» денег и т.п.

Сработана Декларация на совесть — в ней указаны практически все беды современного мира капитализма и как бы даже звучат нотки борьбы с ними. Но именно что «звучат» и «нотки», а не ставится конкретная задача искоренения этих бед! Вот пара характерных примеров.

По поводу борьбы с наркотиками. Настоящую борьбу с этим злом капитализма и частной собственности ООН вести и не собирается (это же ударит по карманам монополий!!! там же огромные прибыли!), ООН всего «преисполнена решимости» «удвоить усилия по осуществлению принятого обязательства поставить заслон всемирной проблеме наркотиков». Думаю, все наши читатели понимают, что есть принципиальная разница между действительной борьбой и «преисполнением решимости удвоить усилия по осуществлению обязательства поставить заслон всемирной проблеме». Ведь это даже не удвоение усилий, которое крайне сомнительно проверить (удвоение оно или утроение, а может вообще уменьшение!), а всего лишь «преисполнение решимости»! Т.е. это заявление об эмоциях, своих чувствах, якобы имеющих место быть, и ни о чем больше! Тем более что проверить на деле есть ли эти эмоции и чувства (в данном случае — решимость) или их нет, в принципе невозможно. К тому же тот же «заслон всемирной проблеме наркотиков» можно поставить, просто перестав упоминать о них! И нет никакой проблемы! Буржуазии не составит никакого труда это сделать  — СМИ в руках капиталистических монополий, часто самих же наркоторговцев, а хозяин, как известно, барин.

Другой пример, по поводу борьбы с нищетой. В Декларации об этом говорится следующее:

«Мы приложим все усилия к тому, чтобы избавить наших соплеменников… от унижающей человеческое достоинство крайней нищеты, в условиях которой в настоящее время вынуждены жить более миллиарда из них. Мы привержены тому, чтобы превратить право на развитие в реальность для всех и избавить весь род человеческий от нужды. В этой связи мы твердо намерены создать, как на национальном, так и на глобальном уровне, условия, благоприятствующие развитию и ликвидации нищеты.»

«Приложить усилия» и «быть приверженным тому» еще не значит «избавить». Чтобы избавить мир от нищеты, надо сначала избавить его от частной собственности и классового общества, когда один класс угнетает другой. Иных способов действительного избавления от нищеты НЕ СУЩЕСТВУЕТ!!! Нищета миллионов — это коренная проблема любого классового общества, в том числе и капиталистического. Именно нищета миллионов и постоянная угроза голодной смерти есть то условие, без которого капитализм существовать не может! Только потому, что есть нищие и голодные, и появляется возможность их эксплуатации — присвоения неоплаченной части их труда. Ведь для того, чтобы выжить, эти нищие и голодные идут продавать на рынок последнее, что у них есть — свою рабочую силу.  В этом вся суть капиталистического способа производства. Вот поэтому капиталисты будут нищету беречь и лелеять, создавая ее повсюду, где только смогут, как они это делали еще на стадии становления капитализма. Капитал везде, куда дотянутся его грязные руки, будет создавать миллионам людей угрозу голодной смерти, ибо только так он может заставить пойти их на рынок труда продавать за бесценок свою рабочую силу. Вот потому решить проблему нищеты и голода при господстве частной собственности на средства производства невозможно в принципе!

Но об этом, разумеется, в Декларации не сказано ни слова. Зато практически честно в самом конце приведенной цитаты говорится: «мы твердо намерены создать, как на национальном, так и на глобальном уровне, условия, благоприятствующие развитию… нищеты.», а вот это уже  истинная правда! Деятели ООН проговариваются о своих настоящих намерениях — о том, что данная Декларация есть не что иное как официальное заявление мирового капитала, что политика неоколониализма как проводилась им во второй половине XX века, так и будет проводиться впредь в XXI веке и далее до тех пор, пока существует капиталистический способ производства!

О том же самом свидетельствует и постоянное упоминание в Декларации об абстрактном «развитии». Цели, обозначенные в Декларации, даже получили название Цели развития тысячелетия. Но развитие чего? для кого развитие? и во имя чего? На все эти вопросы ответа нет. И это не случайно. Дело в том, что вся эта болтовня о «развитии», которая идет на протяжении всей Декларации, это не новое изобретение идеологов империалистической буржуазии, это всё те же старые неоколониалистские теории, объединенные под общим названием «концепции развития», которые были разработаны империалистами еще в середине прошлого века, только ныне приобретшие новое звучание. Новейшая из этих неоколониалистских теорий у всех на слуху — это «концепция устойчивого развития», о которой в России немало говорят. Разбирать ее подробно мы здесь не будем — если потребуется, сделаем это в отдельном материале, главное для нас сейчас другое — показать роль Международной организации труда и объединенных под ее эгидой профсоюзов в проведении всей этой неоколониальной политики, «озвученной» ООН в «Декларации тысячелетия».

Империалисты, как видим, не скромничали — они размахнулись аж на целое тысячелетие, наивно полагая, что народы мира будут терпеть творимый ими беспредел еще тысячу лет. Указанные ими негативы современного мира они планируют даже не решить, а в течение целого тысячелетия только лишь подступиться как-то к их решению! Есть ли лучшее доказательство крайнего бессилия и полнейшей бесперспективности капитализма как общественной системы, совершенно неспособной удовлетворить даже элементарные потребности человечества? И это в то время, когда существующие техника и технологии в промышленности и сельском хозяйстве уже сейчас позволяют избавиться от всех негативов современного мира, в том числе и перечисленных в Декларации, для чего достаточно всего лишь уничтожить частную собственность на средства производства!

Мы понимаем, почему это так. Миру капитала не под силу то, что легкостью позволяет сделать социализм и общественная собственность на средства производства, ведь то, с чем он якобы борется, есть условия его собственного существования. Громкие заявления деятелей ООН — это что-то вроде благих пожеланий, которыми, как известно, вымощена дорога в ад. Вся эта «Декларация тысячелетия» призвана скрыть прямо противоположные действия тех, чьи интересы выражает ООН — мирового капитала. Отлично осознавая насколько высоко стремление трудового народа всего мира к социалистическим преобразованиям, империалисты надеются подавить растущую революционную активность масс ложью и лицемерием, изображая из себя активных борцов с тем, чему сами являются главной причиной.

То, что империализм не в состоянии решить ни одной отмеченной в «Декларации тысячелетия» проблемы, хорошо доказывает полный провал политики 8 заявленных ООН Целей развития тысячелетия (ЦРТ), которые эта организация со всеми входящими в нее институтами обязалась решить к 2015 году.

Вот эти цели (картинка с русской версии сайта ООН):

8 целей ООН

Как выполнялась Программа целей тысячелетия ООН

Поскольку сейчас на дворе как раз 2015 год, будет не лишним сопоставить декларации и реальность. Все вышеозначенные цели были разработаны на основе восьми глав Декларации Тысячелетия ООН и включают в себя восемь целей и 21 задачу, в том числе:

«1 цель ликвидировать абсолютную бедность и голод»

Выполнена? Разумеется, нет! Конкретно здесь предусматривалось следующее:

«1.1. За период с 1990 по 2015 гг. сократить вдвое долю населения, чей доход составляет менее одного доллара в день.

1.2. За период с 1990 по 2015 гг. сократить вдвое долю голодающего населения.

1.3. Обеспечить полную и продуктивную занятость и достойную работу всем, включая женщин и молодежь. (Этот пункт был добавлен в 2007 г.)»

Что сделано? Пп.1.1 и 1.2. — нарисованы те цифры, какие надо, тем более помогла инфляция (системный грабеж трудового народа монополиями). В реальности ни бедных, ни голодающих меньше не стало, их стало только больше! Обратите внимание, что отсчет идет от 1990 года, когда еще был жив СССР и в нем и бывших странах социализма, где уже победила буржуазная контрреволюция, еще не была уничтожена большая часть промышленности и с\х. А значит, нищих и голодающих там было еще не так-то и много по сравнению со временем сегодняшним. Уже только этот факт дает существенное увеличение итоговых цифр на много миллионов людей, тем более что с уничтожением мировой системы социализма не стала лучше жизнь и трудящихся множества слаборазвитых стран мира, особенно тех, что шли по пути строительства социалистического общества.

Что касается п.1.3., то тут и говорить нечего — данную проблему — проблему полной занятости, не говоря уже о «достойной работе», капитализм не решит никогда, ибо безработица ему нужна как воздух — он с помощью нее и паразитирует!

«2 цель — обеспечить всеобщее начальное образование

2.1. К 2015 г. обеспечить детям во всем мире, как мальчикам, так и девочкам, возможность в полном объёме получить начальное школьное образование.»

О том, что этот пункт не выполнен, тоже, думаю, можно не говорить. В современном мире десятки миллионов бездомных детей, не посещающих никакие школы, не умеющих читать и писать.

«3 цель — содействовать равноправию полов и расширению прав женщин

3.1. Ликвидировать неравноправие по половому признаку в сфере начального и среднего образования, предпочтительно уже к 2005 г., а к 2015 г. добиться этого на всех уровнях системы образования.»

Цель громкая, а задача малюсенькая, и та не выполнена ни к 2005 г., ни к 2015 г.

«4 цель — сократить детскую смертность

4.1. За период с 1990 по 2015 гг. сократить на две трети смертность среди детей в возрасте до пяти лет.»

Здесь то же, что и в отношении пп.1.1. и 1.2. — только одни бывшие страны социализма дадут не сокращение, а резкое увеличение детской смертности, тем более в условиях почти полного уничтожения социалистической системы здравоохранения, которая была бесплатной и всеобщей и не на словах, а на деле. Плюс к этому — нарисовать, опять-таки, можно любые цифры — буржуазия на это большой мастак. А то, что ее структуры только этим и занимаются, начиная от экономистов и заканчивая социологами, думаю, рассказывать не надо. В современном капиталистическом обществе царствует тотальная ложь везде, и потому можно не удивляться, что на отчетах ООН вдруг появятся «правильные» цифры. Статистики ВОЗ (Всемирной организации здравоохранения, одной из структур ООН) могут нарисовать любые цифры, к примеру, не две трети, а даже три четверти, вот только реальность они отражать, увы, не будут. Она показывает прямо противоположную тенденцию — что с обнищанием трудящихся масс, которое развивается неудержимо, детская смерть увеличивается.

«5 цель — улучшить охрану материнского здоровья

5.1. За период с 1990 по 2015 гг. сократить на три четверти коэффициент материнской смертности.

5.2. К 2015 г. обеспечить всеобщий доступ к получению помощи в сфере репродуктивного здоровья.»

Исходя из вышесказанного ясно, что и здесь ничего не выполнено — если растет бездомность и нищета, а бесправие женщин не ликвидировано, не может быть и улучшения женского здоровья, ибо это все вопросы тесно взаимосвязанные.

«6 цель — бороться с ВИЧ/СПИДом, малярией и прочими заболеваниями

6.1. Остановить к 2015 г. распространение ВИЧ/СПИДа и положить начало тенденции к сокращению их распространённости.

6.2. К 2010 году обеспечить общедоступное лечение от ВИЧ/СПИДа всем, кто в этом нуждается.

6.3. К 2015 г. остановить распространение малярии и прочих тяжелых заболеваний и положить начало тенденции к сокращению их распространённости.»

И здесь по всем пунктам полный провал. Распространенность тяжелых заболеваний в мире только увеличивается, вновь возникают даже старые, давно забытые заболевания типа чумы и холеры, к тому же появляется немало новых и смертельных, которые в значительной степени носят отнюдь не естественный характер. Вспомните, к примеру, недавнюю истерику в СМИ, связанную с лихорадкой Эбола, или несколько раньше — птичьим гриппом и пр.

«7 цель — обеспечить экологическую устойчивость

7.1. Включить принципы устойчивого развития в политику и государственные программы стран; предотвратить иссякание природных ресурсов.

7.2. Сократить потерю биологического разнообразия, достигнув к 2010 г. существенного понижения коэффициента убыли.

7.3. К 2015 г. вдвое сократить долю населения, не имеющего постоянного доступа к чистой питьевой воде и основным санитарно-техническим средствам.

7.4. К 2020 г. достичь значительного улучшения в жизни, по меньшей мере, 100 миллионов обитателей трущоб.»

Так же самая картина и здесь. Из декларируемого не сделано ничего. Все с точностью до наоборот — ситуация с экологией в мире с момента принятия Декларации ООН только ухудшилась. Вспомните Фукусиму или нефтяную катастрофу в Мексиканском заливе. Многие ценные месторождения природных ископаемых варварски разграблены монополиями и брошены, огромные территории, ранее цветущие и населенные людьми, ныне превращены в безжизненные пустыни, отравлены озера и реки и т.п.

Доля населения мира, испытывающего жестокую нужду в питьевой воде, не уменьшилась, а количество живущих в трущобах намного возросло, последнее — в том числе и за счет населения бывших соцстран.

«8 цель — сформировать всемирное партнерство в целях развития

8.1. Развить открытую торговую и финансовую систему, действующую на основе правил, предсказуемую и беспристрастную. Это включает приверженность к порядку в управлении, развитию и снижению уровня нищеты — на национальном и международном уровнях.

8.2. Решить особые нужды наименее развитых стран. Это включает беспошлинный и неквотированный доступ к экспортируемым ими товарам; расширенную программу по облегчению долгового бремени беднейших стран с крупной задолженностью; ликвидацию официального двустороннего долга; и более интенсивное официальное содействие странам, предпринимающим меры по снижению уровня бедности.

8.3. Решить особые нужды не имеющих выхода к морским путям и малых островных развивающихся государств.

8.4. Всесторонне решать проблемы задолженности развивающихся стран путем принятия национальных и международных мер, чтобы сделать долговое бремя терпимым в течение длительного периода.

8.5. В сотрудничестве с фармацевтическими компаниями обеспечить развивающимся странам доступность необходимых лекарств.

8.6. В сотрудничестве с частным сектором сделать доступными блага новых технологий, особенно информационные и коммуникационные.»

Единственный раздел, задачи которого были выполнены. Но вопрос в том, КАК они были выполнены! Только не принимайте всё заявленное здесь ООН за чистую монету. В этом разделе замечательно отражены все главные направления неоколониальной политики, которую под прикрытием ООН и прочих всемирных организаций проводит мировой империализм, закабаляя еще больше народы Земли, в первую очередь, развивающихся и зависимых стран мира.

К примеру, выражение «сделать долговое бремя терпимым в течение длительного периода» из п.8.4. означает не что иное, как повесить на развивающиеся и зависимые страны мира и их трудящееся население такие долги, чтобы ограбить их до предела, пока люди в состоянии терпеть. Это значит сделать так, чтобы трудящиеся этих стран много лет работали на обогащение мировых монополий и мирового финансового капитала, которые будут подчистую забирать из государственной казны все средства так, чтобы эти страны не дай бог не смогли подняться с колен и развивать собственную экономику в интересах своих собственных народов.

Тем же самым целям служат и остальные задачи, указанные ООН в этом разделе в качестве первостепенных — закабалить весь мир, опутать его долгами до такой степени, чтобы он и вздохнуть не мог — пример той же Греции (не развивающейся, но зависимой страны) перед глазами. И все это только ради процветания жалкой кучки лиц, стремящихся управлять всем миром!

Как вам Программа ООН, рассчитанная на тысячелетие? Хороша? Есть еще вопросы, куда, к какой цели ведут страны мира их буржуазные правительства, объединившиеся под эгидой империалистической структуры ООН и иже с ней?

Вот для этой самой «Программы целей тысячелетия ООН» и разработала Международная организация труда (МОТ) свою «концепцию достойного труда». Давайте теперь взглянем на эту концепцию, чтобы понять, что она из себя представляет.

Концепция достойного труда

О концепции достойного труда главный сайт ФНПР нам сообщает следующее:

«В 2012 году на основе Программы ФНПР  и Концепции Достойного труда, разработанной Международной организацией труда,  были  сформулированы  стандарты Достойного труда  как фундамента социальной политики.  Эти стандарты  составляют сегодня базу для переговоров по заключению  коллективных договоров и соглашений.».

Так, оказывается «стандарты Достойного труда» это вещь очень даже важная для наемных работников. Ведь именно на них и ориентируются как профсоюзы, так и работодатели: первые — в защите трудовых прав наемных работников, а вторые — в своей трудовой политике, проводимой на предприятиях. Теперь неплохо бы понять, каковы эти «стандарты Достойного труда», что они предусматривают и что в себя включают.

Стандарты Достойного труда

Этот вопрос нам любезно разъясняет Председатель ФНПР М.В.Шмаков,  интервью которого газете «Труд» № 3 от 15 января 2013 года с претенциозным названием «Достойный труд – основа социальной политики» опубликовано на официальном сайте ФНПР. Из уст гражданина Шмакова мы узнаем, что:

«Достойный труд – это, прежде всего, труд безопасный, высокопроизводительный, хорошо организованный и естественно предусматривающий высокую и справедливую оплату труда. Это тот идеал, к которому стремятся профессиональные союзы всего мира.»

С точки зрения наемного работника и про безопасность труда, и «про высокую  и справедливую оплату труда», и про его хорошую организованность, сказано замечательно. Вот только каков механизм обеспечения всех этих благих намерений? И что такое «справедливая оплата труда» в конкретном денежном выражении, так сказать, для кармана конкретного работника? Мы опять слышим сплошные абстрактные речи и ни слова конкретики. С точки зрения жадных олигархов горсть риса в день китайским рабочим — это вполне справедливо. Вот только с точки зрения самих рабочих здесь никакой справедливостью и не пахнет!

Гр. Шмаков далее информирует нас, что «Основной недостаток доминирующей в мире экономической системы – то, что она не стимулирует создание рабочих мест. Уровень безработицы высок. Усиливается неравномерность социально-экономического развития – между странами и внутри стран. При этом противоречия в экономическом и социальном развитии отдельных стран с лёгкостью «экспортируются» в другие страны, ещё более усугубляя поляризацию, где на одном полюсе уже – не «золотой миллиард», а «платиновые» единицы, а на другом – «медные» и вовсе бедные миллиарды.»

Мы очень рады, что наш главный профсоюзник это понимает, но хотелось бы узнать от него, что он предлагает делать, как он предлагает со всем этим бороться. А бороться предлагается следующим образом:

«Профсоюзы России поддерживают сформулированную Международной организацией труда Концепцию достойного труда, где достойный труд выступает в качестве стержня социального, экономического и экологического развития, играет главную роль в обеспечении сбалансированности и социальной справедливости.

Четыре основы формируют каркас достойного труда для достижения устойчивого экономического роста: фундаментальные права в сфере труда, занятость, социальная защита и социальный диалог.»

А далее выясняется, что главным пунктом во всем этом деле является последняя «основа» — социальный диалог:

«Социальный диалог, стороной которого профсоюзы являются, – механизм, с помощью которого обеспечивается реализация прав в сфере труда, занятости и социальной защиты. В процессе конструктивного социального диалога можно найти оптимальные решения проблем экономического роста.»

Начал, как говорится, за здравие — про негативы капитализма, про безработицу, «платиновые единицы» и миллионы «медяков» — а кончил-то за упокой. Не случайно Шмаков поминает в каждом предложении про «экономический рост» как самозначимую абстрактную ценность. Чего «рост»? Куда «рост»? К чему «рост»? Это всё не разберешь. Главное — «рост», и он хорош сам по себе, даже если это рост богатства на зарубежных счетах олигархов и прямо связанный с ним рост долгов и нищеты рабочего класса. Главное, чтобы этот рост был «устойчивый», чтобы росло во что бы то ни стало!

В общем, чего стоят эти абстракции на деле и к чьему карману они прокладывают дорожку, мы уже убедились выше. Это все тот же неоколониализм, только «рюшечки» другие. Но нас теперь ими не проведешь.

Но Шмаков-то каков! Замечательное признание бессменного лидера ФНПР в предательстве интересов рабочего класса! Вот вам и «защита» трудовых прав наемных работников! Вот вам и борьба за интересы рабочих! Оказывается, только уступками капиталу можно обеспечить права наемных работников, дать им работу и какую-никакую социальную защиту!

То есть стучите хвостом, товарищи рабочие, перед своими работодателями, может чего от них и получите. Главное — это научиться хорошо ходить на полусогнутых, льстиво заглядывать в глазки и облизывать барскую ручку, даже если она тебя регулярно по морде — трямс! Ваша задача, товарищи рабочие, это обеспечить интересы бизнеса, удовлетворить желания жирующих на вашем труде паразитов-капиталистов, наполнить под завязку их карманы, а они, если сподобятся, может потом и кинут вам черствую корочку на бедность.

Но если вы, товарищи рабочие, думаете, что вам много обломится, то вы сильно ошибаетесь. Посмотрите, что считают работодатели достойным для вас. Сайт ФНПР и тут нас порадовал — ничего не скрывает, все говорит честно и прямо!

Основные стандарты достойного труда в России

«Заработная плата

Какой должна быть: Должна обеспечивать экономическую свободу работающему человеку и его семье.

Что нужно сделать:

1. Установить минимальный размер оплаты труда на уровне восстановительного потребительского бюджета;

2. Установить минимальную тарифную ставку (минимальный оклад) на уровне не ниже минимального размера оплаты труда, установленного федеральным законом…»

Начнем с того, что все сказанное здесь — вранье изначальное, ибо нигде и никогда капитал не платил работнику за труд — он всегда и везде покупал товар — рабочую силу, т.е. способность человека к труду. А уж как использовать купленный товар, это дело покупателя, т.е. капиталиста, в хвост и в гриву гонять работника или пожалеть, тут ему никто не указ. И то, что в простонародье называется «заработная плата», есть вовсе не плата за труд — за то, сколько сделал или наработал человек, это — рыночная цена, которую уплачивает работодатель за товар «рабочая сила». И то, насколько низко опустится эта цена напрямую зависит: во-первых, от спроса на рабочую силу со стороны капиталистов, и во-вторых, от количества данного товара на рынке, т. е. от количества безработных рабочих. Вот потому-то и нужна как воздух капиталу безработица, поскольку, чем она выше, тем цена рабочей силы («зарплата») будет ниже. Разница между стоимостью труда и стоимостью товара «рабочая сила» принципиальнейшая. Непонимание ее для рабочего всегда оборачивается его обманом и надувательством со стороны работодателей и покрывающей их буржуазной власти. И этому обману сознательно содействуют профсоюзы, рассказывающие рабочим сказки про «достойный труд».

Это одна сторона дела. Но есть и другая сторона дела, которую нельзя не отметить, ибо радетели за «достойность труда» здесь просто нагло плюют в лицо рабочим.

Обратите внимание на выделенные словосочетания. Что значит «уровень восстановительного потребительского бюджета»? А это значит именно то, о чем и писал Карл Маркс, которого пока еще наши рабочие читают не столь активно, как это следовало бы, поскольку все написанное им их, рабочих, касается напрямую. «Уровень восстановительного потребительского бюджета» означает, что рабочий должен на выплаченные ему деньги всего лишь восстановить свои физические силы, чтобы иметь возможность работать дальше. Но не более того!!!!! Это сумма, на которую можно купить только самый минимальный объем жизненных средств — еду, одежду и пр., чтобы поддерживать существование своего физического организма. Ни о чем больше и речи нет! Это тот самый эталон, к которому всегда и везде стремился капитал. «Это тот идеал, к которому стремятся профессиональные союзы всего мира.», — честно признается гр.Шмаков. Меньше ведь платить нельзя — рабочая лошадь просто сдохнет. А давать больше с точки зрения работодателя глупо: работник — это всего лишь товар, вещь, каких на рынке труда много.

Ясно, теперь за что ратуют профсоюзы со своим «достойным трудом» и какую оплату труда они считают достойной для наших российских рабочих?

Но и это еще не все. Для одурачивания рабочих разработчики стандартов «достойного труда» красиво ввернули про «экономическую свободу», которую якобы должна обеспечивать наемному рабочему и его семье выплачиваемая ему зарплата.

Но если в п.1 говорится только лишь о «восстановительном бюджете», то какая тут может быть «экономическая свобода»? Если на лишние штаны и то денег нет, о какой свободе речь? Свобода — это когда не думаешь вообще о деньгах, есть они или нет, поскольку точно знаешь, что это тебе действительно доступно — пошел и взял. Воздухом дышать вон доступно. В лес ходить, грибы-ягоды собирать — тоже доступно (пока туда капитал не добрался, как доберется, присвоит себе лес — сразу станет недоступно). «Доступно» и «свобода» это когда то, чем ты пользуешься, тебе самому принадлежит, вот тогда ты это можешь использовать так, как тебе нравится и хочется. А если оно не твое, а чужое — в данном случае капиталиста-работодателя — то кланяйся ему в ножки (плати денежки!), да пониже, чтобы дозволил.

Вот потому в Советском Союзе и не было безработицы, что все заводы и фабрики, все электростанции и транспортные магистрали, вся земля, недра, леса и поля принадлежали всем гражданам страны — рабочим, колхозникам, служащим, интеллигенции. Вот потому в СССР каждый где хотел, там и работал, ибо все в стране было его. А сейчас все чужое, все принадлежит капиталистам, которых в России меньше 1 %, и 99 % остальных должны прыгать на задних лапках перед этим одним процентом, чтобы тот милостиво разрешил пользоваться его собственностью.

Вот так обстоит дело с заработной платой в понимании «достойного труда». Еще интересней следующий раздел  «Стандарта достойного труда в России»:

«Занятость

Какой должна быть: На предприятиях и в организациях должна быть максимально возможная занятость….

Что нужно сделать:

1. Организовать рабочее место, оснащенное современным оборудованием и технологиями…;

2. Обеспечить полную занятость населения (наличие рабочих мест в достаточном количестве для желающего трудиться трудоспособного населения страны, практическое отсутствие продолжительной безработицы, возможность предоставить желающим трудиться рабочие места, соответствующие образованию, опыту работы);

3. Гарантировать стабильную занятость населения (стандартная занятость по трудовому договору с неограниченным сроком действия…);

4. Обеспечить востребованность граждан Российской Федерации на рынке труда (востребованность молодежи на рынке труда; оптимизация привлечения иностранной рабочей силы;…);

5. Создать достойный уровень жизни безработных граждан: внести изменения в нормативную правовую базу РФ в части установления размера социального базового пособия по безработице на уровне прожиточного минимума трудоспособного населения….»

Видимо, вопрос о занятости для наших профсоюзов оказался настолько сложным, что они откровенно «поплыли». Здесь мало того, что один пункт противоречит другому, так еще и у разработчиков этой пошлой бредятины отсутствует элементарная логика.

Из заявления о том, какая, по мнению наших профсоюзов, должна быть занятость, мы узнаем, что она должна быть «максимально возможная», и для того, чтобы она действительно стала «максимально возможной», оказывается, надо…  «организовать рабочее место, оснащенное современным оборудованием и технологиями и т.п.»! Не создать новые рабочие места, заметьте — этого нигде не написано в «Стандарте достойного труда в России» — а всего лишь «организовать рабочее место, оснащенное современным оборудованием и технологиями»! То есть в соответствии с данным пунктом можно ликвидировать 100 рабочих мест и взамен создать 10, «оснащенных современным оборудованием и технологиями», и вопрос с занятостью в стране будет решен!

Далее, что касается противоречивости одних пунктов другим. Если вы внимательно прочтете весь раздел, вы непременно отметите для себя, что в одном месте идет речь о «максимально возможной занятости» (там, где говориться о том, «какой должна быть занятость»), в другом — о «полной занятости населения» (п.2.), в третьем — о «стабильной занятости населения» (п.3),  в четвертом — всего лишь о «востребованности граждан Российской Федерации на рынке труда» (п.4), а в пятом — об «уровне жизни безработных граждан» (п.5)! Но, простите, при полной занятости трудоспособного населения не может быть никаких безработных граждан! Полная занятость потому и полная, что работа есть для всех, и такая работа, которая спокойно позволяет людям не только выживать физически, а жить, удовлетворяя все свои потребности.

В общем, с занятостью, как ее понимает наши профсоюзы со своим «Стандартом достойного труда в России», полагаем, всё ясно. Никто всерьез за нее бороться не собирается, и вся эта болтовня о занятости в России только лишь для отвода глаз наемных работников, для очередного их одурачивания.

Посмотрим на последний раздел стандарта — он для наших профсоюзов, самый главный:

«Социальное партнёрство

Каким должно быть: Эффективное социальное партнерство – система взаимоотношений работников, их представителей, работодателей, их представителей, органов государственной власти, органов местного самоуправления, позволяющая учитывать и согласовывать в равной и справедливой степени интересы каждой из сторон и обеспечивающая стабильное социально-экономическое развитие страны.

Что нужно сделать:

1. Принять проекты законодательных актов и иных нормативных правовых актов в сфере трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений на основе согласованной позиции всех сторон социального партнерства;

2. Обеспечить обязательность решения основополагающих (ключевых) проблем в сфере трудовых и иных непосредственно связанных с ними отношений через коллективные договоры и соглашения…»

Из данного раздела «Стандарта достойного труда в России» со всей очевидностью следует, что российские профсоюзы, руководствующиеся этим стандартом в своей деятельности (а таковых у нас 99%, если не все 100%, поскольку все наши профсоюзы — члены МОТ) есть всего лишь удобный механизм, через который капиталисты-работодатели проводят свою политику. Вся подлая суть наших профсоюзов видна как на ладони. Хоть целую брошюру пиши — столько тут наворочено!

Возьмем, например, самую первую фразу раздела — «как должно быть», т.е. каким, в понимании наших профсоюзов, должно быть «социальное партнерство». С большим удивлением для себя узнаем, что «эффективное социальное партнерство», оказывается, это «система взаимоотношений работников, их представителей, работодателей, их представителей, органов государственной власти, органов местного самоуправления». Т.е. «партнерами» являются не два участника — наемный работник и его работодатель (труд и капитал), а целых шесть! Причем представители работников фигурируют отдельно от самих работников, как самостоятельная сторона «партнерства». А органы местного самоуправления не являются органами государственной власти, это два совершенно разных «партнера», точно так же, как двумя отдельными сторонами являются работодатели и их представители. В итоге такого ловко провернутого финта бедному работнику противостоят целых 5 участников «социального партнерства». Тот факт, что эти пять участников имеют одинаковые классовые интересы, полностью противоположные классовым интересам наемных работников, в Стандарте, разумеется, не отмечается.

Кого именно подразумевает Стандарт под «представителями работников» ясно — профсоюзы. Спорить с тем, что они действительно имеют в подобном «партнерстве» собственные интересы, отличные от интересов работников, которых они вроде как представляют, мы не будем — это так и есть на деле. Приведенная выше формулировка лишний раз это доказывает. Ссылки на то, что это случайная ошибка, что составители Стандарта просто неудачно выразились, не принимаются — в руководстве профсоюзов, тем более общероссийских и международных, явно не дети сидят — тот, кто там заправляет, отлично знает, что делает.

Не случайно органы государственной власти (и органы местного самоуправления) были ими также выставлены отдельными сторонами «социального партнерства», как бы имеющими свои особые интересы. На деле же интерес у них и у работодателей с их представителями один — буржуазный. И состоит он в том, чтобы ограбить как можно больше наемных работников, поставить рабочих в такие условия, при которых бы те вынуждены были бы трудиться больше и за меньшую заработную плату, ну и еще не позволить рабочим совершать те действия, которые могли бы быть неприятны капиталу. Выдать органы государственной власти за отдельную сторону в трудовом конфликте — это старый прием  буржуазии, желающей скрыть классовый характер своего государства. Она всегда и везде стремиться выставить государство нейтральной стороной в споре капитала и труда, неким арбитром между собой и рабочим классом, хотя на деле буржуазное государство есть структура самой буржуазии, ее верный слуга, выразитель ее классовых интересов.

Далее, все проблемы с работодателями Стандарт предлагает наемным работникам решать только мирными переговорами — путем принятия даже не законов, а проектов законов и заключением коллективных договоров и соглашений, исполняемость которых никто не гарантирует. Якобы только так можно обеспечить «стабильное социально-экономическое развитие страны». Развитие страны — дело хорошее, если знаешь, что страна развивается на благо своего народа, его главной и подавляющей части — трудящихся масс. А вот если это «развитие» направлено только на развитие размеров кошелька нескольких заплывших жиром богачей с одновременным развитием нищеты десятков и сотен миллионов людей труда, то нужно ли трудовому народу такое «развитие»?

Как указывается в Стандарте, мирные переговоры должны «учитывать и согласовывать в равной и справедливой степени интересы каждой из сторон». Но как их можно согласовывать, если эти интересы, в первую очередь экономические, полностью противоположны? Работодатель стремиться всегда заплатить работнику как можно меньше, а работник всегда хочет продать свою рабочую силу как можно дороже. Метод «согласования» между ними может быть только один — уступка с чьей-либо стороны — иного просто не существует. Но суть в том, что в  условиях капитализма эта уступка всегда будет означать только и исключительно уступку наемных работников, ибо в противостоянии наемного работника и работодателя (труда и капитала) наемный работник (труд) есть сторона слабейшая. На стороне работодателя стоят его финансовые ресурсы, СМИ, правительство, весь государственный аппарат с его судами, армией и полицией. А что есть у наемных работников? Ничего, кроме своей организованности. Если же организация, объединяющая наемных работников, заведомо отказывается от борьбы, заранее соглашаясь на уступки угнетателям, то наемные работники будут совершенно бессильны что-либо противопоставить давлению капитала, который может издеваться нам ними сколько душе угодно.

В п.2 рассматриваемого раздела Стандарта мы видим, по сути, честное признание профсоюзов в том, кому они служат на деле — буржуазии и еще раз буржуазии! Они обязуются «обеспечить обязательность решения основополагающих (ключевых) проблем в сфере трудовых… отношений через коллективные договоры и соглашения». Но что значит «обеспечить обязательность решения» главных («основополагающих») проблем между трудом и капиталом через соглашения? Это значит приложить все усилия к подавлению классовой борьбы рабочего класса против буржуазии! Ведь «основополагающие проблемы» между трудом и капиталом можно решить только социальной революцией, в ходе которой будет уничтожена частная собственность на средства производства, разделяющая людей на разные классы с полностью противоположными экономическими интересами. «Обеспечить обязательность решения» главных («основополагающих») проблем между трудом и капиталом через соглашения это значит предать тех, чьи интересы представляешь — наемных рабочих, которые тебя выбрали и содержат на свои скудные средства. Это означает сделать всё, чтобы никакими забастовками на предприятиях даже не пахло! Ведь забастовки не в интересах капитала — они бьют его по самому дорогому для него — по его карману.

А что делать, если нельзя разрешить трудовой конфликт соглашениями? Тогда как быть? Какое, например, может быть соглашение с работодателем, целенаправленно убивающим свое предприятие и увольняющим всех рабочих, тем более когда правительство полностью поддерживает такие действия капитала? Какое может быть соглашение с любителями «оптимизации», периодически сокращающими часть рабочих, взваливая на плечи оставшихся двойную и тройную нагрузку, заставляя их при этом работать за те же деньги, а правительство спокойно взирает на то, как сотни тысяч и миллионы людей остаются без всяких средств существования? Тут может быть только одно соглашение — смириться с тем, что тебя оставляют без работы, вынуждая голодать твою семью. Но тогда где же тут «социальное партнерство», «равное и справедливое» согласование «интересов каждой из сторон»? Всего этого нет и в помине!

Но именно к такому «социальному партнерству» и «согласованию интересов» призывают российских рабочих российские профсоюзы! По их мнению — мнению холуев капитала, «достойный труд» это труд бессловесной собаки, которую хозяин может в любой момент вышвырнуть за дверь!

* * *

Какой вывод следует из всего сказанного?

Только один — «Концепция достойного труда» и «Стандарт достойного труда» есть не что иное, как помощь программе неоколониализма для XXI века «Программе целей тысячелетия ООН».

Отсюда ясна и роль Международной организации труда и входящих в нее профсоюзов, в том числе наших, российских — всеми способами помочь империалистической буржуазии проводить удобную ей политику неоколониализма, направленную на еще большее угнетение и усиление эксплуатации трудящихся масс.

Прямая задача этих профсоюзов — снизить революционизацию трудящихся масс, удержать рабочий класс от активных действий и тем самым сохранить и укрепить господство буржуазии в обществе, увековечивая ее право эксплуатации людей труда.

Ради решения этой важнейшей для буржуазии задачи и была организована всемирная акция «За достойный труд!», которую активно поддержали российские профсоюзы.

В.Кожевников
Продолжение

О всемирной акции профсоюзов «За достойный труд!»: 2 комментария

  1. Мне кажется, что сейчас бродит такое мнение, что, дескать, классовая борьба и разделение общества на классы — это было когда-то давно, а сейчас у нас «другое», «свободное» общество.

    Статья насмешила своей меткой сатирой.

  2. … вот, вот! Меня шокирует одна районная газета, которая всячески, по советским традициям восхваляет людей труда. Но сейчас другое время: чем больше наёмный работник работает — тем больше обогащается его работодатель собственник средств производства.Но современный капитализм паразитирует на сознании масс идущем по инерции от социалистических времён.

Добавить комментарий для Валерий Ларионов Отменить ответ

Ваш e-mail не будет опубликован.

С правилами комментирования на сайте можно ознакомиться здесь. Если вы собрались написать комментарий, не связанный с темой материала, то пожалуйста, начните с курилки.